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Analista de Treinamento e Desenvolvimento Sênior

Descrição da vaga

Estamos em busca de pessoas talentosas, com perfil analítico, foco em resultados e paixão por desafios comerciais e experiência do cliente para integrar o nosso time.


Ser desafiado diariamente, atuar em um ambiente de alta performance e gerar impacto direto nos resultados do negócio é o que te motiva? Aqui, você terá a oportunidade de trabalhar com operações dinâmicas, metas claras e projetos que exigem pensamento estratégico, execução eficiente e proximidade com o cliente.


Na Converge, você fará parte de um ambiente orientado a performance, onde cada entrega contribui diretamente para a evolução das operações comerciais e da jornada do cliente. Valorizamos profissionais com senso de dono, capacidade de adaptação, boa comunicação e habilidade para transformar desafios em soluções práticas e escaláveis.


Você terá espaço para se desenvolver, assumir protagonismo e atuar em projetos que envolvem desde a melhoria contínua de processos até a construção de experiências mais eficientes e consistentes para o cliente. Aqui, resultado e qualidade caminham juntos.

Se você busca crescimento em um ambiente dinâmico, com desafios reais e foco em excelência operacional e comercial, esse é o lugar certo para você.


Explore nossas oportunidades, encontre a vaga que mais se conecta com o seu perfil e venha fazer parte de um time que valoriza entrega, evolução e impacto.


Curtiu? Então confira abaixo a oportunidade que temos para você.



#VEMSERCONVERGE


Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir e apoiar ações de treinamento, promovendo a aprendizagem e o engajamento dos participantes em diferentes formatos;
  • Estruturar e implementar iniciativas de capacitação alinhadas às estratégias organizacionais;
  • Desenvolver e aplicar conteúdos e metodologias de ensino que favoreçam a absorção prática do conhecimento;
  • Apoiar processos de integração e desenvolvimento contínuo de colaboradores, fortalecendo competências essenciais ao negócio;
  • Identificar necessidades de desenvolvimento por meio da análise de resultados e propor soluções de aprendizagem adequadas;
  • Atuar na criação de materiais didáticos e experiências de aprendizagem acessíveis e aplicáveis ao dia a dia;
  • Acompanhar a efetividade das ações de treinamento, promovendo melhorias contínuas com base em indicadores e feedbacks;
  • Planejar e organizar a execução das iniciativas de capacitação, assegurando o uso eficiente dos recursos disponíveis.

Requisitos e qualificações

Buscamos uma pessoa com:


  • Ensino superior completo em áreas relacionadas;
  • Experiência prévia com treinamentos, facilitação ou ações de desenvolvimento;
  • Vivência na criação e condução de conteúdos educacionais;
  • Habilidade para mapear necessidades de aprendizagem e propor iniciativas de capacitação;
  • Experiência na condução de grupos e aplicação de dinâmicas;
  • Pós-graduação em Gestão de Negócios, Gestão de Projetos, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
  • Conhecimento de ferramentas de IA para treinamento

Informações adicionais

O que oferecemos aos nossos colaboradores:


• Vale-refeição/alimentação

• Plano de saúde; 

• Seguro de vida;

• Clube de benefícios Meu+

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

Saiba mais sobre a gente :)

A Converge nasce com o propósito de transformar potencial em resultado concreto, atuando como ponte estratégica entre talentos qualificados e oportunidades reais de crescimento. Com uma abordagem orientada a dados, performance e eficiência operacional, desenvolvemos soluções integradas nas frentes comercial, operacional e de atendimento, sempre alinhadas aos objetivos de negócio de nossos parceiros.


Nosso modelo combina estrutura, inteligência analítica e proximidade com o cliente para impulsionar resultados sustentáveis, garantindo qualidade na execução, escalabilidade e consistência nos processos. Valorizamos a formação e o desenvolvimento contínuo das pessoas, acreditando que equipes bem preparadas são o principal diferencial competitivo em ambientes de alta performance.


Contamos com a solidez e credibilidade do Grupo Mercantil, aliadas à agilidade, inovação e dinamismo característicos do mercado atual. Essa combinação nos permite atuar de forma estratégica e adaptável, respondendo rapidamente às demandas e antecipando tendências.


Mais do que conectar pessoas a oportunidades, a Converge constrói jornadas de crescimento, gera impacto real nos resultados das operações e contribui para o desenvolvimento sustentável dos negócios e das carreiras que impulsionamos.


Se você se identificou, venha fazer parte:


#VEMSERCONVERGE